Juridisk ordbog · Selskab & erhverv

Konkurrenceklausul

En konkurrenceklausul er en aftale om, at en medarbejder i en periode efter ansættelsens ophør ikke må starte eller tage arbejde i en konkurrerende virksomhed. For lønmodtagere er sådanne klausuler underlagt særlige regler: de kan højst binde i 12 måneder, medarbejderen skal have en særligt betroet stilling, og der skal betales kompensation i bindingsperioden. Reglerne skal beskytte medarbejderens mulighed for at få nyt arbejde. Klausulen skal være indgået skriftligt for at gælde.